2018年 02月 15日
それ…できるものならやってください。だれがするんですか?(笑)
今年度から協働がはじまり、あと2年続く。その後はその団体がそのまま組織を引き継ぐことになる。その協働相手の団体代表との三者ミーティングで来年度の事業計画について話合い、またその中で代表のこれからの計画や考えを聞くことができた。
教科書通り講義通りのお話。言っていることは正しいけれど、その実践ができているかといえば疑問。代表がカリスマ的にすべて決定して下に降りてきていない。会員の団体への関わり方や熱も多様。必要なときに必要な人が協力できる体制が整っていないのに、理想ばかり言う。
実際にできる見通しも立っていないのに、今ある体制(協働を迎える側)を批判と否定ばかりするから協力が得られにくい。あたまでわかっていることと、実際の姿を見る力、そして足りないところを修正する力…3つを併せ持つことは本当にむずかしい。
教科書通り講義通りのお話。言っていることは正しいけれど、その実践ができているかといえば疑問。代表がカリスマ的にすべて決定して下に降りてきていない。会員の団体への関わり方や熱も多様。必要なときに必要な人が協力できる体制が整っていないのに、理想ばかり言う。
実際にできる見通しも立っていないのに、今ある体制(協働を迎える側)を批判と否定ばかりするから協力が得られにくい。あたまでわかっていることと、実際の姿を見る力、そして足りないところを修正する力…3つを併せ持つことは本当にむずかしい。
by bluesantaclaus
| 2018-02-15 10:11
| メモしておきたいこと